Выберите Ваш регион:
Учебный центр дополнительного профессионального образования (ДПО) приглашает специалистов среднего и высшего образования пройти качественную профессиональную переподготовку по новой специальности «Спортсмен-ведущий». Программа разработана с учетом последних изменений в законодательстве РФ, профессиональных стандартах и требованиях работодателей. Обучение проходит полностью в дистанционном формате без отрыва от основной работы.
Программа адресована:
Программа переподготовки составлена строго в соответствии с Федеральными государственными образовательными стандартами (ФГОС), утвержденными Минобрнауки РФ. Учебный план обеспечивает формирование полного объема профессиональных компетенций, необходимых для самостоятельной работы и допуска к официальным мероприятиям.
Обучение учитывает:
По окончании дистанционного курса слушатель получит:
Весь процесс обучения ведется онлайн через личный кабинет студента. Мы используем современные образовательные технологии, обеспечивающие гибкий график прохождения курсов:
Станьте востребованным специалистом, который понимает специфику работы с топовыми спортсменами и умеет управлять их имиджем. Присоединяйтесь к программе «Спортсмен-ведущий» уже сегодня!
Удостоверение о повышении квалификации по курсу "Курс повышения квалификации: «Спортсмен-ведущий»" установленного образца
Слушатель курса научится понимать специфику организации массовых спортивных мероприятий, включая их структуру и этапы подготовки.
Вы освоите основы спортивной журналистики: принципы написания материалов, ведения прямых эфиров и работы с пресс-клубами.
Получите знания в области делового этикета и протокола для успешного взаимодействия со спонсорами, официальными лицами и зрителями.
Изучите психологические аспекты работы в условиях стресса на трибунах и способы поддержания профессионального состояния команды.
Слушатель получит представление о финансовом планировании мероприятий: составление смет, поиск спонсорской поддержки и оценка эффективности инвестиций.
Научитесь управлять персоналом волонтерских штабов и проводить тренинги для участников команд поддержки.
Согласно ч. 6 ст. 73 Закона N 273-ФЗ дополнительное профессиональное образование и профессиональное обучение осуществляются в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в учебных центрах профессионального образования. Эта деятельность лицензируется.
В соответствии со статьей 196 Трудового кодекса РФ необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования (повышение квалификации) для собственных нужд определяет работодатель.
Документы вносятся во внутренний реестр учебного центра, а также в Федеральный реестр сведений о документах об образовании (ФИС ФРДО).
Мы подтверждаем по запросу, что Вы прошли обучение в нашем центре!
Можно самостоятельно проверить данные в реестре ФИС ФРДО по официальной ссылке Рособрнадзора. Все выданные удостоверения своевременно передаются в единую государственную систему.
Да. Мы имеем действующую лицензию на образовательную деятельность. Все выдаваемые документы регистрируются и заносятся в реестр и архив нашего учебного центра. При запросах контролирующих органов и служб безопасности, даем подтверждение, что данный человек у нас обучался, прошел проверку знаний и получил документ установленного образца.
Дистанционное обучение проходит онлайн, для этого Вам необходим только компьютер или смартфон с выходом в интернет. Все необходимые материалы и обучающие модули находятся в нашей образовательной платформе, доступ к которой Вам выдает методист.
Приобретение удостоверения без обучения является противозаконным действием. Дистанционный формат позволяет в короткие сроки и без отрыва от работы освоить курс и законно получить легитимное удостоверение о повышении квалификации установленного образца с обязательным внесением сведений в федеральный реестр ФИС ФРДО.
Повышение квалификации необходимо специалистам для актуализации теоретических и практических знаний в связи с изменением нормативных актов, требований профстандартов или модернизацией рабочих процессов. Как правило, периодичность прохождения курсов составляет не реже одного раза в 3–5 лет.
Остались вопросы?
Задайте их нашему менеджеру!
